Familienfreundliche Angebote wie „flexible Arbeitszeiten“ oder „Unterstützung bei Kinderbetreuung & Pflege von Angehörigen“ begünstigen nachweislich eine rasche Rückkehr aus der Babypause.
“Kein Stress mit dem Stress”
Stress am Arbeitsplatz kann krank machen. Psychische Störungen bilden heute eine der häufigsten Krankheitsgruppen. Für die Betroffenen bedeutet das im schlimmsten Fall den Abschied vom Berufsleben.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Aktuelle Herausforderungen, erforderliche Richtungswechsel
Tagung am 5. und 6. März 2013 im Gießhaus der Universität Kassel
Wie Hessen die Fachkräftelücke vermeiden kann
Mehr Frauen Erwerbsarbeit ermöglichen
Nach Angaben der Fachleute stellen nicht erwerbstätige Frauen die größte Ressource dar.
Bei großen Unternehmen ist das Thema “Vereinbarkeit von Beruf & Familie angekommen:
09/2012) Das zeigt zumindest eine aktuelle Studie der Internet-Jobbörse Jobstairs.
Viva-FamilienService beim WDR zum Thema “Babysitter”
Im Rahmen der Sendung ‘daheim + unterwegs’ wird Frau Jacqueline Schwope als Expertin zum Thema Kinderbetreuung am runden Tisch teilnehmen.
Mitarbeiterstimmen, die unter die Haut gehen!
“Mit meiner immer depressiveren verwitweten Mutter und meinen pflege- und unterstützungsbedürftigen Schwiegereltern auf der einen Seite, auf der anderen Seite zwei wunderbaren Kindern, fällt es mir auch als Tochter und Mutter oft nicht leicht, selbst in der Spur zu bleiben.
Neuer Demografie Rechner der IKH Hessen
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Familie ist wichtiger als Karriere!
Die Absolventenstudie 2011/2012 von Kienbaum Communications zeigt, dass bei deutschen Hochschulabsolventen das private Glück klar im Vordergrund steht. So geben 71 Prozent der befragten Studierenden an, dass Familie und Freunde zu den wichtigsten Dingen im Leben gehören.
Pflegekosten für Angehörige lassen sich absetzen!
Wenn die eigenen Eltern pflegebedürftig werden, wirft das für Familien oft auch steuerliche Fragen auf.